+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Должностная инструкция врача форма

Должностная инструкция врача образец бланк Опубликовано Юрист-консультант Деятельность врача регламентируется всевозможными нормативными государственными документами, а также внутренними локальными актами работодателя. Предлагаем определить неотделимые трудовые права и обязательства врача, правила составления необходимых документов, а также предложим для свободного использования типовую форму. Дополнительную бесплатную помощь готовы оказать профессионалы в области разработки должностных документов для врачебной деятельности. Достаточно прислать в наш адрес полностью заполненную онлайн форму заявки и эксперт по врачебному делу бесплатно поможет разрешить сложившуюся ситуацию. Что следует учитывать при разработки такого распорядительного акта Разрабатываемый документ вправе содержать весь перечень необходимой для исполнения своих трудовых обязанностей информации.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Должностная инструкция врача-специалиста

Должностная инструкция врача образец бланк Опубликовано Юрист-консультант Деятельность врача регламентируется всевозможными нормативными государственными документами, а также внутренними локальными актами работодателя.

Предлагаем определить неотделимые трудовые права и обязательства врача, правила составления необходимых документов, а также предложим для свободного использования типовую форму. Дополнительную бесплатную помощь готовы оказать профессионалы в области разработки должностных документов для врачебной деятельности. Достаточно прислать в наш адрес полностью заполненную онлайн форму заявки и эксперт по врачебному делу бесплатно поможет разрешить сложившуюся ситуацию. Что следует учитывать при разработки такого распорядительного акта Разрабатываемый документ вправе содержать весь перечень необходимой для исполнения своих трудовых обязанностей информации.

Являясь внутренним должностным документом, он существенно дополняет подписанный ранее срочный трудовой договор с сотрудником. Помимо должностных обязанностей врача, в утвержденном руководством документе могут быть отражены специфические требования, которым необходимо соответствовать работнику, в том числе: Требования по наличию у врача специального образования, в том числе обязательного периодического повышения квалификации, наличия специальных навыков, лицензий, аттестаций и иных подтверждающих квалификацию документов.

Существование зависимости замещаемой должности от наличия у врача ученой степени, ученого звания, присвоенной квалификации и других специальных познаний и навыков. Правила назначения на должность молодых сотрудников, после окончания ими профессиональных учебных заведений. Наличие определенного трудового стажа, в том числе по предполагаемой должности, а также иные требования.

Порядок и правила принятия на работу, перемещения на вышестоящие должности, правила переобучения, дополнительного повышения квалификации, увольнения и перемещения из одного структурного подразделения в другое.

Должностные права и обязанности врача, отражаемые в инструкции Такие трудовые правила могут включать в себя: врач обязан знать и уверенно применять требования действующего законодательства в области здравоохранения; общие правила осуществления лечебного дела в организации здравоохранения; правила и основания осуществления оказания первой медицинской помощи, а также неотложной помощи при несчастных случаях и чрезвычайных ситуациях; особенности и специфику осуществления врачебной деятельности по занимаемой должности; знать права и обязанности пациентов, в том числе нормы законодательства о защите прав потребителей и основы обязательного и дополнительного медицинского страхования в нашей стране.

Подробный перечень таких полномочий размещен в прикрепленной к странице типовой должностной инструкции врача.

Должностная инструкция врача-специалиста

Общие положения 1. Врач-специалист далее по тексту Врач относится к категории специалистов. Врач принимается на работу и увольняется с нее приказом руководителя медицинского учреждения здравоохранения. На должность врача назначается лицо, имеющее высшее медицинское образование по специальности Врач непосредственно подчиняется…………………………………………………………………………………………………..

На время отсутствия врача командировка, отпуск, болезнь, пр. Данное лицо приобретает соответствующие права и несет ответственность за ненадлежащее исполнение возложенных на него обязанностей. Врач должен знать. Законы Российской Федерации в сфере здравоохранения, защиты прав потребителей и санитарно-эпидемиологического благополучия населения; 2.

Методы оказания лекарственной и неотложной медицинской помощи населению. Теоретические знания по избранной медицинской специальности, диагностике заболеваний, лечебно-профилактической работе.

Современные практические методы диагностики и лечения заболеваний, лекарственного обеспечения больных. Правила действий при обнаружении признаков особо опасных инфекций и заболеваний у пациента 2.

Современное лечебно-диагностическое оборудование и правила работы на нём. Основы врачебно-трудовой экспертизы.

Медицинскую этику и психологию профессионального общения. Способы взаимодействия с другими врачами-специалистами, различными службами, учреждениями, организациями, в том числе страховыми компаниями, ассоциациями врачей и т. Основы функционирования бюджетно-страховой медицины и обеспечения санитарно-профилактической и лекарственной помощи населения.

Законодательство о труде и охране труда Российской Федерации. Правила внутреннего трудового распорядка. Правила по охране труда и пожарной безопасности.

Должностные обязанности Врач: 3. Оказывает населению экстренную, неотложную, консультативную медицинскую помощь, по своей специальности, используя современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации. Проводит санитарно-просветительную работу среди больных и их родственников по укреплению здоровья и профилактике заболеваний, пропаганде здорового образа жизни.

Руководит работой подчиненного ему среднего и младшего медицинского персонала. Самостоятельно проводит и или организует, специальные диагностические исследования и интерпретирует их результаты 3. Планирует и анализирует результаты своей работы. Оформляет медицинскую документацию установленного образца в соответствии с требованиями Министерства здравоохранения Российской Федерации.

Осуществляет экспертизу временной нетрудоспособности. Соблюдает принципы врачебной этики. Повышает свою квалификацию. Права Врач имеет право: 4. Давать подчиненным ему сотрудникам среднего и младшего медицинского персонала. Поручения и задания по кругу вопросов, входящих в его функциональные обязанности. Контролировать работу подчиненного ему среднего и младшего медицинского персонала.

Единолично выдать гражданам листки нетрудоспособности сроком до 30 дней. Вносить предложения по вопросам улучшения медико-социальной помощи. Принимать участие в совещаниях, научно-практических конференциях по вопросам лечебно-профилактической помощи.

Проводить в установленном порядке экспертизу качества оказания медицинской помощи пациенту другими специалистами. На обеспечение условий своей деятельности в соответствии с требованиями охраны труда. На защиту своей профессиональной чести и достоинства. На получение квалификационных категорий в соответствии с достигнутым уровнем теоретической и практической подготовки.

Ответственность Врач несет ответственность: 5. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией - в пределах действующего трудового законодательства Российской Федерации. За противоправные действия или бездействие, повлекшее за собой ущерб здоровью или смерть пациента; иные правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, в установленных пределах действующего административного, уголовного и гражданского законодательства Российской Федерации.

За ошибки в проведении лечебных мероприятий, повлекшие за собой тяжкие последствия для пациента - в пределах действующего административного, уголовного и гражданского законодательства Российской Федерации.. За причинение материального ущерба предприятию в пределах, установленных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

Условия работы 6. Режим работы врача определяется в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка предприятия. В случае служебной необходимости врач может привлекаться к выполнению своих обязанностей сверхурочно, в порядке, предусмотренном положениями федерального законодательства о труде.

Прочее Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса РФ и иных нормативных актов регулирующих трудовые правоотношения в РФ.

Согласовано: Начальник юридического отдела.

Должностная инструкция врача-специалиста. Добавлен на сайт:   Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации. 1. Общие положения. На должность врача-специалиста назначается лицо, имеющее высшее медицинское образование, документ о присвоении звания врача-специалиста и имеющее [II, I, высшую] квалификационную категорию. Назначение на должность врача-специалиста и освобождение от нее производится приказом руководителя учреждения здравоохранения.

Должностная инструкция врача по медицинской профилактике (примерная форма)

Должностная инструкция врача-специалиста должна включать следующие разделы: общее положение, должностные обязанности врача-специалиста, права врача-специалиста, ответственность врача-специалиста. Должностная инструкция врача-специалиста относится к разделу "Квалификационные характеристики должностей работников в сфере здравоохранения". В должностной инструкции врача-специалиста должны быть отражены следующие пункты: Должностные обязанности врача-специалиста 1 Должностные обязанности.

Выполняет перечень работ и услуг для диагностики заболевания, оценки состояния больного и клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи. Выполняет перечень работ и услуг для лечения заболевания, состояния, клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи.

Осуществляет экспертизу временной нетрудоспособности. Ведет медицинскую документацию в установленном порядке. Планирует и анализирует результаты своей работы. Соблюдает принципы врачебной этики. Руководит работой среднего и младшего медицинского персонала.

Проводит санитарно-просветительскую работу среди больных и их родственников по укреплению здоровья и профилактике заболеваний, пропаганде здорового образа жизни. Врач специалист должен знать 2 Врач специалист при выполнении своих должностных обязанностей должен знать: Конституцию Российской Федерации; законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации в сфере здравоохранения, защиты прав потребителей и санитарно-эпидемиологического благополучия населения; теоретические основы по избранной специальности; современные методы лечения, диагностики и лекарственного обеспечения больных; основы медико-социальной экспертизы; правила действий при обнаружении больного с признаками особо опасных инфекций, ВИЧ-инфекции; порядок взаимодействия с другими врачами-специалистами, службами, организациями, в том числе страховыми компаниями, ассоциациями врачей и т.

Требования к квалификации врача-специалиста 3 Требования к квалификации. Высшее профессиональное образование по специальности "Лечебное дело", "Педиатрия", "Стоматология", "Медицинская биофизика", "Медицинская биохимия", "Медицинская кибернетика", послевузовское и или дополнительное профессиональное образование и сертификат специалиста по специальности в соответствии с Квалификационными требованиями к специалистам с высшим и послевузовским медицинским и фармацевтическим образованием в сфере здравоохранения, утверждаемой в установленном порядке, без предъявления требований к стажу работы.

Общие положения 1. На должность врача-специалиста назначается лицо, имеющее высшее медицинское образование, документ о присвоении звания врача-специалиста. Назначение на должность врача-специалиста и освобождение от нее производится приказом руководителя учреждения здравоохранения. Врач-специалист должен знать: Законы Российской Федерации и иные нормативные правовые акты по вопросам здравоохранения. Методы оказания лекарственной и неотложной медицинской помощи населению.

Теоретические знания по избранной специальности, по организационной, диагностической, консультативной, лечебной, профилактической работе. Современные методы лечения, диагностики и лекарственного обеспечения больных. Основы врачебно-трудовой экспертизы. Способы взаимодействия с другими врачами-специалистами, различными службами, учреждениями, организациями, в том числе страховыми компаниями, ассоциациями врачей и т.

Основы функционирования бюджетно-страховой медицины и обеспечения санитарно-профилактической и лекарственной помощи населения. Законодательство о труде и охране труда Российской Федерации. Правила внутреннего трудового распорядка. Правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты. Врач-специалист непосредственно подчиняется заведующему отделением. На время отсутствия врача-специалиста командировка, отпуск, болезнь, пр.

Должностные обязанности врача-специалиста Врач-специалист: 1. Оказывает населению постоянную, экстренную и неотложную медицинскую помощь по своей специальности, используя современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации.

Планирует и анализирует свою работу. Организует и самостоятельно проводит специальные диагностические исследования и интерпретирует их результаты.

Оформляет медицинскую документацию установленного образца в соответствии с требованиями Министерства здравоохранения Российской Федерации. Проводит экспертизу нетрудоспособности больных. Оказывает консультативную помощь в подразделениях лечебного учреждения. Соблюдает принципы врачебной этики и деонтологии. Повышает свою квалификацию. Руководит работой среднего медицинского персонала. Права врача-специалиста Врач-специалист имеет право: 1. Контролировать работу подчиненного ему среднего и младшего медицинского персонала.

Заключать договоры на оказание медицинских услуг в рамках программ обязательного и добровольного медицинского страхования с любыми органами, предприятиями, учреждениями, страховыми компаниями в установленном законом порядке. Вносить предложения по вопросам улучшения медико-социальной помощи. Принимать участие в совещаниях, научно-практических конференциях по вопросам лечебно-профилактической помощи.

Использовать медицинские учреждения для повышения своей квалификации на условиях договора с оплатой как за счет средств нанимателя, так и за собственный счет. Проводить в установленном порядке экспертизу качества оказания медицинской помощи пациенту другими специалистами.

Ответственность врача-специалиста Врач-специалист несет ответственность: 1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в пределах действующего трудового законодательства Российской Федерации.

За противоправные действия или бездействие, повлекшее за собой ущерб здоровью или смерть пациента, иные правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, - в пределах действующего административного, уголовного и гражданского законодательства Российской Федерации. За ошибки в проведении лечебных мероприятий, повлекшие за собой тяжкие последствия для пациента, - в пределах действующего административного, уголовного и гражданского законодательства Российской Федерации.

Должностная инструкция врача-специалиста - образец года. Должностные обязанности врача-специалиста, права врача-специалиста, ответственность врача-специалиста.

Должностная инструкция врача

Поиск в тексте Актуальный материал Настоящую форму можно распечатать из редактора MS Word в режиме разметки страниц , где настройка параметров просмотра и печати устанавливается автоматически. Для перехода в MS Word нажмите кнопку. Для более удобного заполнения бланк в MS Word представлен в переработанном формате. Врач по медицинской профилактике далее - "Работник" относится к специалистам. Работник назначается на должность и освобождается от должности приказом Работодателя в установленном действующим трудовым законодательством порядке.

Работник должен знать: Конституцию Российской Федерации; законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации в сфере здравоохранения, защиты прав потребителей и санитарно-эпидемиологического благополучия населения; теоретические основы по избранной специальности; современные методы лечения, диагностики и лекарственного обеспечения больных; основы медико-социальной экспертизы; правила действий при обнаружении больного с признаками особо опасных инфекций, ВИЧ-инфекции; порядок взаимодействия с другими врачами-специалистами, службами, организациями, в том числе страховыми компаниями, ассоциациями врачей и т.

Требования к квалификации. На должность врача по медицинской профилактике назначается врач-специалист, имеющий высшее образование, прошедший обучение по дополнительным профессиональным программам повышения квалификации по вопросам профилактики неинфекционных заболеваний и формирования здорового образа жизни.

Должностные обязанности Работник: 2. Выполняет перечень работ и услуг для диагностики заболевания, оценки состояния больного и клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи. Выполняет перечень работ и услуг для лечения заболевания, состояния, клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи. Проводит профилактический медицинский осмотр. Осуществляет экспертизу временной нетрудоспособности. Ведет медицинскую документацию в установленном порядке.

Планирует и анализирует результаты своей работы. Соблюдает принципы врачебной этики. Руководит работой среднего и младшего медицинского персонала. Проводит санитарно-просветительную работу среди больных и их родственников по укреплению здоровья и профилактике заболеваний, пропаганде здорового образа жизни.

Общие положения 1. Врач-специалист далее по тексту Врач относится к категории специалистов.

Должностная инструкция для работников медицинских учреждений

.

Должностная инструкция врача образец бланк

Должностная инструкция врача-специалиста должна включать следующие разделы: общее положение, должностные обязанности врача-специалиста, права врача-специалиста, ответственность врача-специалиста. Должностная инструкция врача-специалиста относится к разделу "Квалификационные характеристики должностей работников в сфере здравоохранения". В должностной инструкции врача-специалиста должны быть отражены следующие пункты: Должностные обязанности врача-специалиста 1 Должностные обязанности. Выполняет перечень работ и услуг для диагностики заболевания, оценки состояния больного и клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи. Выполняет перечень работ и услуг для лечения заболевания, состояния, клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи. Осуществляет экспертизу временной нетрудоспособности. Ведет медицинскую документацию в установленном порядке.

В разделе должностные инструкции здравоохранение находятся их типовые примеры. Чтобы скачать типовой образец должностной инструкции категории здравоохранение кликните на него и следуйте инструкциям на следующей странице.  В разделе должностные инструкции здравоохранение находятся их типовые примеры. Чтобы скачать типовой образец должностной инструкции категории здравоохранение кликните на него и следуйте инструкциям на следующей странице. Должностная инструкция врача-гериатра.

Поиск в тексте Актуальный материал Настоящую форму можно распечатать из редактора MS Word в режиме разметки страниц , где настройка параметров просмотра и печати устанавливается автоматически. Для перехода в MS Word нажмите кнопку. Для более удобного заполнения бланк в MS Word представлен в переработанном формате. Врач по медицинской профилактике далее - "Работник" относится к специалистам.

Общие положения 1. На должность врача-специалиста назначается лицо, имеющее высшее медицинское образование, документ о присвоении звания врача-специалиста и имеющее [II, I, высшую] квалификационную категорию. Назначение на должность врача-специалиста и освобождение от нее производится приказом руководителя учреждения здравоохранения. Врач-специалист должен знать: - законы Российской Федерации и иные нормативные правовые акты по вопросам здравоохранения; - методы оказания лекарственной и неотложной медицинской помощи населению; - теоретические знания по избранной специальности, по организационной, диагностической, консультативной, лечебной, профилактической работе; - современные методы лечения, диагностики и лекарственного обеспечения больных; - основы врачебно-трудовой экспертизы; - способы взаимодействия с другими врачами-специалистами, различными службами, учреждениями, организациями, в том числе страховыми компаниями, ассоциациями врачей и т. Врач-специалист подчиняется непосредственно [заведующему отделением; главному врачу; заместителю главного врача по лечебной работе]. Во время отсутствия врача-специалиста командировка, отпуск, болезнь и пр.

.

.

.

Комментарии 2
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Лидия

    В Украине халявы не будет

  2. Мариан

    В остальном согласен!